Zawód pielęgniarki - zgodnie z zapisem art. 4 ustawy o zawodzie pielęgniarki:
1. Udzielanie przez osobę, posiadającą wymagane kwalifikacje, potwierdzone odpowiednimi dokumentami, świadczeń zdrowotnych, a w szczególności świadczeń pielęgnacyjnych, zapobiegawczych, diagnostycznych, leczniczych, rehabilitacyjnych oraz z zakresu promocji zdrowia;
2. Nauczanie zawodu pielęgniarki;
3. Prowadzenie prac naukowo-badawczych w dziedzinie pielęgniarstwa;
4. Kierowanie pracą zawodową pielęgniarek i położnych.
Rola zawodowa pielęgniarki:
1. Rola społeczna związana z wykonywaniem zawodu;
2. Treścią roli są czynności zawodowe (funkcje), które wykonujemy oraz system zachowań w czasie ich wykonywania;
3. Istotą roli są także normy oraz oczekiwane wzory zachowań i postaw prezentowane przez osoby wykonujące zawód
4. Określając rolę zawodową formujemy, przypisywane członkom danej grupy zawodowej, zestawy:
uprawnień (członek grupy może oczekiwać od pozostałych
ustalonych sposobów postępowania)
obowiązków (zespół zachowań wobec członka grupy)
Podział funkcji zawodowych pielęgniarek:
1. Ze względu na kierunek działań pielęgniarki:
podmiot opieki (bezpośrednie),
rozwój własnego zawodu (pośrednie).
2. Ze względu na charakter współpracy i innymi dawcami opieki:
niezależne,
współzależne,
zależne.
REHABILITACJA – FUNKCJA REHABILITACYJNA:
Przywracanie tego, co utracone;
Oddziaływanie lecznicze, społeczne, pedagogiczne, zawodowe zmierzające do przywrócenia sprawności i umożliwienia samodzielnego funkcjonowania.
KSZTAŁCENIE – FUNKCJA KSZTAŁCENIA:
Proces i składające się na niego czynności mające na celu intelektualny i moralny rozwój człowieka, jego zdolności, uzdolnień, zainteresowań, przekonań i postaw, jak również pożądanych kwalifikacji zawodowych.
ZARZĄDZANIE – FUNKCJA ZARZĄDZANIA:
Działania polegające na spowodowaniu funkcjonowania rzeczy, organizacji lub osób zgodnie z wytyczonym przez zarządzającego celem. Istotą jest formułowanie celu działania, pozyskiwanie i rozmieszczenie zasobów, planowanie, kontrolowanie realizacji celów.
Rodzaje profilaktyki:
1. Pierwotna
Cel: obniżenie częstości zachorowań (zmniejszenie ryzyka powstawania choroby).
2. Nieswoista
Cel: Zastosowanie skutecznych metod w likwidacji lub znacznym ograniczeniu szerzenia się chorób.
3. Pośrednia
Cel: Zmniejszenie rozprzestrzeniania się chorób, skracanie długości ich trwania.
4. Swoista
Cel: Zastosowanie szczepionek, surowic, urządzeń chroniących organizm przed niekorzystnym wpływem środowiska.
Funkcja rehabilitacyjna:
1. Zadania i czynności do których przygotowuje szkoła pielęgniarska np. :
prowadzenie rehabilitacji przyłóżkowej w celu zapobiegania powikłaniom wynikającym z unieruchomienia
usprawnienia ruchowe, w tym siadanie, pionizacja, nauka chodzenia, nauka samoobsługi
2. Zadania i czynności do wykonywania których należy mieć specjalne uprawnienia (kurs specjalistyczny) np.:
prowadzenie instruktażu w zakresie treningu pęcherza moczowe-go u chorych z problemami nietrzymania moczu
prowadzenie instruktażu w zakresie hartowania i kształtowania kikuta amputowanej kończyny
rehabilitacja podopiecznych z zaburzeniami psychicznymi
aktywizowanie podopiecznych z wykorzystaniem terapii zajęciowej